Protokół z weryfikacji  otrzymanych ofert na stanowisko referenta ds. ochrony przyrody  w Parku Krajobrazowym Puszczy Knyszyńskiej

Nr PKPK -S-III/24/2015

W wyniku wszczętej procedury rekrutacyjnej na stanowisko ref. ds. ochrony przyrody wpłynęły dokumenty aplikacyjne 5 osób w terminie zgodnym z ogłoszeniem, tj. do dnia 20.12.2015r. do godz. 15:30.

1. Bartłomiej Mikucki
2. Artur Kalina
3. Justyna Tarasiuk
4. Sebastian Łukasz Łupiński
5. Paweł Szymczuk

Komisja w II etapie konkursu po weryfikacji dokumentacji nadesłanych ofert  przedstawia listę osób, które złożyły wymagane dokumenty oraz spełniają wszystkie niezbędne wymagania formalne  określone  w ogłoszeniu opublikowanym w BIP uzyskując następującą ilość punktów:

1.  Artur Kalina – 8pkt

2.  Justyna Tarasiuk – 9pkt.

3.  Sebastian Łukasz Łupiński – 10pkt

4.  Paweł Szymczuk – 10pkt  

Maksymalna ilość punktów do uzyskania – 10.

Wyżej wymienione osoby zapraszamy do III etapu rekrutacji
(test, rozmowa  kwalifikacyjna),  który  odbędzie  się   dnia  29  grudnia 2015r.       o  godz. 10:00 w siedzibie PKPK w Supraślu przy ul. abp. gen. M. Chodakowskiego 6.

Komisja rekrutacyjna w składzie:

1. Joanna Kurzawa – dyrektor

2. Małgorzata Łuszyńska – główny księgowy

3. Włodzimierz Kwiatkowki – główny specjalista ds. ochrony przyrody

Sporządziła:

Urszula Kiśluk

Supraśl, dn. 22.12.2015r.

Park Krajobrazowy Puszczy Knyszyńskiej ogłasza nabór

na wolne stanowisko urzędnicze.
 

Nazwa i adres jednostki:

Park Krajobrazowy Puszczy Knyszyńskiej

ul. Chodakowskiego 6

16-030 Supraśl

Nazwa stanowiska pracy:

Referent do spraw ochrony przyrody.

Wymiar etatu: 1

Liczba stanowisk pracy: 1

I.   Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

       1. Wymagania niezbędne in. konieczne do podjęcia pracy na danym stanowisku:

· Wykształcenie wyższe o wymaganym profilu: biologiczne, geograficzne;

· Dobra znajomość zagadnień z dziedziny geomorfologii lub fitosocjologii;

·  Doświadczenie zawodowe/staż pracy w zakresie ochrony przyrody, minimum udokumentowane 6 miesięcy;

· Bardzo dobra znajomość oprogramowania GIS i umiejętność posługiwania się systemem, doświadczenie w tworzeniu map cyfrowych i dokonywanie analiz przestrzennych;

· Znajomość oraz umiejętność interpretacji przepisów prawa z zakresu:    

-  ustawa z dnia 16 kwietnia 2004 r. o ochronie przyrody ( Dz.U. 2004 Nr 92 poz. 880 z późn. zm.).

-  ustawy z dnia 3 października 2008 r. o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko (Dz.U. 2008 nr 199 poz. 1227).

- ustawa z dnia 27 kwietnia 2001 r. Prawo ochrony środowiska. (Dz. U. z dnia 20 czerwca 2001 r. z późn. zm.).

-  ustawa z dnia 28 września 1991 roku o lasach  (Dz.U. 1991 Nr 101 poz. 444).

-  ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. 2008 Nr 223 poz. 1458 z późn. zm.).

- ustawa z dnia z dnia 5 czerwca 1998 r. o samorządzie województwa (Dz.U. 1998 Nr 91 poz. 576 z późn. zm.).

·  Doświadczenie pracy w zakresie ochrony przyrody, znajomość terenu PKPK.

·  Umiejętność i doświadczenie  w wykonywaniu inwentaryzacji przyrodniczych.

·  Umiejętność przygotowania i realizacji projektów finansowanych ze środków zewnętrznych.

·  Nieposzlakowana opinia.

2. Wymagania dodatkowe in. pozostałe pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na danym stanowisku:

· Łatwość nawiązywania kontaktów, otwartość, samodzielność działania, kreatywność, podejmowanie inicjatyw, umiejętność pracy w zespole.

· Znajomość obsługi wyposażenia technicznego biura: Internet, poczta elektroniczna, fax, skaner, kopiarki, drukarki i inne.

· Prawo jazdy kat. B.

II. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

· Rejestracja, dokumentowanie stanowisk występowania cennych, tworów przyrody ożywionej i nieożywionej w systemie informatycznym GIS, tworzenie map, wykonywanie analiz przestrzennych w tematyce wprowadzanych danych.

· Ustalanie potrzeb, inicjowanie i realizacja projektów w zakresie wykonywania czynnej ochrony przyrody w zasobach PKPK.

· Planowanie, koordynowanie, nadzorowanie, a także uczestnictwo w prowadzeniu badań naukowych na terenie PKPK.

· Współpraca, wymiana doświadczeń z placówkami naukowymi (UW
w Białymstoku, Politechnika Białostocka, IBS, IBL), nadleśnictwami Puszczy Knyszyńskiej, Parkami Krajobrazowymi i Narodowymi oraz innymi organizacjami w zakresie ochrony przyrody.

· Współudział w pracach na rzecz edukacji przyrodniczej, merytoryczna praca nad tematycznymi wydawnictwami przyrodniczymi.

· Przygotowywanie rocznego planu pracy oraz bieżące wykonywanie sprawozdawczości w tym zakresie.

· Realizacja zadań wynikających z uzyskanych środków pomocowych w celu eliminowania i ograniczania potencjalnych zagrożeń zewnętrznych
i wewnętrznych parku krajobrazowego oraz ich skutków w zakresie ochrony przyrody.

· Współpraca z działami: ochrony środowiska, turystyki i edukacji, ochrony krajobrazu wartości historycznych i kulturowych, strażnikiem Parku.

· Inne bieżące zadania związane z działalnością statutową jednostki w zakresie ochrony przyrody.

III. Zakres uprawnień:

· Zgodny z udzielonymi pełnomocnictwami i upoważnieniami.

· Wynikający z przepisów Kodeksu pracy.

IV. Zakres odpowiedzialności:

· Kształtowanie przyrodniczego, otwartego wizerunku PKPK.

· Ochrona przed niepowołanym dostępem, nieuzasadnioną modyfikacją lub    zniszczeniem, nielegalnym ujawnieniem lub pozyskaniem danych  merytorycznych i osobowych do, których dostęp stwarzają powierzone zadania i obowiązki.

· Opieka nad powierzonym mieniem.  

V. Wymagane dokumenty i oświadczenia:

• Życiorys i list motywacyjny.
• Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie.
• Kopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach.
• Dokumenty poświadczające staż pracy.
• Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji Parku Krajobrazowego Puszczy Knyszyńskiej  zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity z 2002 roku, Dz. U. Nr 101, poz. 926 ze zm.).
• Oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych.
• Oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.
• Kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa lub oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego.
• Wykaz publikacji i opracowań przyrodniczych  niepublikowanych;

VI. Etapy konkursu:

· Złożenie dokumentów przez kandydatów.

· Weryfikacja dokumentów złożonych przez kandydatów.

· Test sprawdzający kwalifikacje, rozmowa kwalifikacyjna.

· Ogłoszenie wyników.

VII. Termin i miejsce składania dokumentów:

Wymagane dokumenty aplikacyjne można składać osobiście w Parku Krajobrazowym Puszczy Knyszyńskiej, w dni robocze w godzinach 7.30 – 15.30 lub pocztą (decyduje data wpływu do biura) z dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowisko Referenta ds. ochrony przyrody na podany adres:

Park Krajobrazowy Puszczy Knyszyńskiej
ul. Chodakowskiego 6
16-030 Supraśl

w terminie do dnia 20.12.2015r. do godz. 15.30. 

Aplikacje niekompletne oraz aplikacje, które wpłyną po wyżej określonym terminie, nie będą rozpatrywane. 

      W ofercie prosimy o podanie numeru telefonu oraz adresu e- mail. Kandydaci zakwalifikowani, którzy spełnią wymagania formalne zostaną powiadomieni o terminie i miejscu postępowania kwalifikacyjnego.  Informacje o ostatecznych wynikach naboru zostaną umieszczone na stronie internetowej Parku Krajobrazowego Puszczy Knyszyńskiej (www.pkpk.pl). Po zakończeniu procesu naboru oferty niespełniające wymagań formalnych oraz wszystkie pozostałe oferty z wyjątkiem oferty wybranego kandydata zostaną zniszczone 3 miesiące po zakończeniu procedury rekrutacyjnej. Dodatkowe informacje pod nr tel. 085 718 37 85.

  Supraśl dn. 10.12.2015r.

          Dyrektor Parku Krajobrazowego Puszczy Knyszyńskiej

mgr inż. Joanna Kurzawa